Gerente de Procurement - Buenos Aires - Zielteck S.A.

Descripción

Responsabilidades

• Definir y ejecutar la estrategia de compras y pricing alineada con los objetivos del negocio.
• Gestionar el proceso integral de procurement, incluyendo búsqueda, evaluación, negociación y selección de proveedores.
• Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con proveedores clave, negociando condiciones comerciales, precios y contratos.
• Analizar estructuras de costos y márgenes para definir políticas de precios competitivas y rentables.
• Liderar procesos de análisis de mercado, benchmarking y tendencias de precios.
• Supervisar el cumplimiento de políticas internas, presupuestos y objetivos de ahorro.
• Coordinar con áreas internas (Finanzas, Operaciones, Comercial, Supply Chain) para asegurar coherencia entre costos, precios y estrategia comercial.
• Gestionar indicadores de desempeño (KPIs) del área y elaborar reportes de gestión para Dirección.
• Identificar oportunidades de optimización de costos y mejora continua en procesos de compra y pricing.
• Liderar y desarrollar al equipo de procurement/pricing, asegurando altos estándares de desempeño.

Competencias

• Técnica y organización
• Discreción en manejo de información
• Responsabilidad y disciplina
• Trabajo en equipo
• Toma de decisiones
• Enfoque en cumplimiento de metas

Requisitos

• Formación universitaria completa en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería, Comercio Exterior o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, liderando áreas de Compras / Procurement y/o Pricing.
• Sólidos conocimientos en gestión de proveedores, negociación comercial y análisis de costos.
• Experiencia en definición y gestión de estrategias de pricing, márgenes y rentabilidad.
• Capacidad para realizar análisis de mercado, benchmarking y evaluación de tendencias de precios.
• Manejo avanzado de herramientas de análisis y reporting (Excel avanzado, ERP, herramientas de BI).
• Experiencia en trabajo interdisciplinario con Finanzas, Operaciones y áreas Comerciales.
• Habilidades de liderazgo, planificación y toma de decisiones.
• Perfil analítico, estratégico y orientado a resultados.
• Excelente capacidad de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.
• Nivel de inglés intermedio/avanzado (deseable).

Condiciones de contratación


Ubicación:

CABA

Modalidad:
Híbrido de lunes a viernes de 9 a 18 hs

Prepaga de 1er nivel - OSDE 210

Viático mínimo monto fijo

Capacitación en idioma inglés

Vacaciones contando días hábiles

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 5 años de experiencia

Aguardamos tu postulación

Palabras clave:
lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

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