Descripción:

Importante compañía multinacional de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un Analista Sr de Recursos Humanos

Principales responsabilidades:

• Gestionar procesos de selección, capacitación y desarrollo.
• Gestión de planes de acción para la mejora del clima organizacional
• Brindar soporte a los procesos de Compensaciones, Forecast del área
• Tareas generales de Administración de Personal y apoyo a tareas de liquidación. 
• Alta y seguimiento de accidentes en ART.
• Carga de Novedades de Liquidación y control de Liquidación mensual
• Gestión integral de procesos legales en el área de Relaciones Laborales.

Requisitos:

• Experiencia aproximada de 5 años en posiciones similares (excluyente)
• Formación académica: Lic. Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Lic. en Administración, o afines (graduado o estudiante avanzado)
• Inglés avanzado (deseable)
• Buen manejo de herramientas informáticas. Experiencia en SAP (valorado).
• Competencias deseables: Capacidad de análisis, trabajo en equipo, actitud proactiva y flexibilidad.

Zona de Trabajo: GBA Norte (actualmente 100% remoto)